Gehaltsspanne: Hydraulik-Fachkraft in Deutschland
3.001 €
3.318 €
3.667 €
25%
50%
25%
- 3.318 € Bruttogehalt (Median) bei 40 Wochenstunden: 50% der Datensätze liegen über diesem Wert und 50% darunter.
- 3.001 € (Unteres Quartil) und 3.667 € (Oberes Quartil): 25% der Gehälter liegen jeweils darunter bzw. darüber.
- Die berechneten Werte beziehen sich auf die allgemeine Verteilung der Gehälter in diesem Beruf (unabhängig von Berufserfahrung, Personalverantwortung etc.).
Hydraulik-Fachkraft
Hydraulik-Fachkräfte sind für die Wartung und Beaufsichtigung von hydraulischen Anlagen und Systemen verantwortlich. Sie entwerfen hydraulische Bauteile und Braugruppen, berechnen diese und überwachen die Arbeitsabläufe. Hydraulik-Fachkräfte können auch Hydraulik-Mechanikerin oder Hydrauliker genannt werden.
Jobangebote für Hydraulik-Fachkraft
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden
Die Aufgaben von Hydraulik-Fachkräften
Hydraulik-Fachkräfte sorgen für die Betriebsbereitschaft von Fertigungseinrichtung. Dazu stellen sie ebenfalls die Fertigungsmittel bereit, planen die Maschinenauslastung sowie den Personaleinsatz. Zusätzlich organisieren sie die Arbeitsabläufe und überwachen den Produktionsprozess. Wenn sie in der Konstruktion tätig sind, fertigen sie Einzelteilzeichnungen an. Sie erproben auch hydraulische Steuerungen und Systeme und sind für die Wartung von Hydrauliksystemen zuständig. Im Notfall tauschen sie Verschleißteile aus und nutzen digitale Mess- und Prüfgeräte, um die Funktion der Geräte zu messen und Fehler zu lokalisieren und zu beheben. Darüber hinaus leiten sie das ihnen unterstellte Fachpersonal.
Täglicher Wechsel zwischen Büro und Werkhalle
Hydraulik-Fachkräfte berechnen und konstruieren die Hydraulikbauteile am Computer. Absprachen treffen sie mit ihren Auftraggebern, Ingenieuren oder Meistern, mit denen sie zusammenarbeiten. Sie arbeiten aber auch selbst praktisch mit, wenn es um Wartungs- oder Reparaturarbeiten geht. Daher wechseln Hydraulik-Fachkräfte häufig zwischen ihrem Büro, der Werkhalle und der Produktionshalle. Zusätzlich kann es sein, dass sie bei Wartungsarbeiten beim Kunden direkt vor Ort tätig werden. Beschäftigung finden sie in Unternehmen des Maschinen-, Anlagen-, Fahrzeug- und Motorenbaus sowie in Ingenieurbüros für technische Fachplanung.
Gehälter nach Bundesland: Hydraulik-Fachkraft
Baden-Württemberg:
3.474 €
Bayern:
3.390 €
Berlin:
3.199 €
Brandenburg:
2.917 €
Bremen:
3.246 €
Hamburg:
3.418 €
Hessen:
3.450 €
Mecklenburg-Vorpommern:
2.852 €
Niedersachsen:
3.168 €
Nordrhein-Westfalen:
3.330 €
Rheinland-Pfalz:
3.285 €
Saarland:
3.222 €
Sachsen:
2.927 €
Sachsen-Anhalt:
2.894 €
Schleswig-Holstein:
3.134 €
Thüringen:
2.924 €
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden.
Minimum
Maximum
Durchschnitt
Maximum
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden
Wie wird man Hydraulik-Fachkraft?
Interessierte, die Hydraulik-Fachkraft werden wollen, brauchen in der Regel eine bestandene Abschlussprüfung in einem einschlägigen Ausbildungsberuf. Beispielsweise als Elektroniker für Betriebstechnik. Erst dann werden sie zur Weiterbildung zugelassen. In der Weiterbildung lernen angehende Hydraulik-Fachkräfte sowohl theoretische als auch praktische Inhalte. Unter anderem lernen sie den Aufbau einer elektrohydraulischen Steuerung sowie unterschiedliche Schaltungstechniken kennen. Die Ausbildung können Interessierte entweder in Vollzeit oder in Teilzeit absolvieren. In Teilzeit dauert die Weiterbildung vier Monate, während sie in Teilzeit zwischen sieben und neun Monaten dauert.
Als Aufstiegsmöglichkeit können Interessierte über ein Studium in den Fächern Maschinenbau oder Produktionstechnik nachdenken.
Welche Eigenschaften müssen Hydraulik-Fachkräfte mitbringen?
Hydraulik-Fachkräfte sollten in ihrer Position verantwortungsvoll handeln und ihr Team effektiv anleiten können. Zusätzlich wird von ihnen erwartet, dass sie eigenständig und zuverlässig arbeiten. Eine sorgfältige Arbeitsweise ist unerlässlich, um Fehler bei Wartungsarbeiten oder anderen Aufgaben zu vermeiden. Gute kommunikative Fähigkeiten sind ebenfalls wichtig, da sie viele Absprachen mit den unterschiedlichsten Abteilungen und Auftraggebern treffen müssen.
Gehalt nach Berufserfahrung:
> 9 Jahre
7–9 Jahre
3–6 Jahre
< 3 Jahre
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden.
Gehalt nach Unternehmensgröße:
> 20.000 Mitarbeiter
1.001 – 20.000 Mitarbeiter
101 – 1.000 Mitarbeiter
< 100 Mitarbeiter
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden.
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