Gehaltsspanne: Chief Legal Officer (CLO) in Deutschland

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Chief Legal Officer (CLO)

Ein Chief Legal Officer (CLO), häufig auch als General Counsel (GC) oder als Chief Law Officer (CLO) bezeichnet, ist Kopf der Rechtsabteilung eines Unternehmens oder einer Organisation und somit gesamtverantwortlich für sämtliche juristischen Belange.

Er oder sie wird im Deutschen auch Chefjustiziar bzw. Chefjustiziarin oder Chefsyndikus bzw. Chefsyndika genannt, manchmal auch schlichtweg Rechtsvorstand oder Leiter bzw. Leiterin Recht.

Die Abkürzung CLO kann sich gleichermaßen auf einen Chief Learning Officer beziehen.

Gehalt nach Berufserfahrung:

14.261 €

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Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden.

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Gehälter nach Bundesland: Chief Legal Officer (CLO)

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Gehalt nach Unternehmensgröße:

> 20.000 Mitarbeiter

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1.001 – 20.000 Mitarbeiter

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101 – 1.000 Mitarbeiter

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Der Chief Legal Officer von heute: ein vielseitiger juristischer Allrounder

Beim General Counsel laufen alle Rechtswege eines Unternehmens zusammen: Einerseits fungiert er als Repräsentant und oberste rechtliche Kontaktstelle, wobei er anfallende Verhandlungen und Aufgaben nicht zwangsläufig selbst übernimmt, sondern häufig auch interne oder externe juristische Teams zusammenstellt, welche sich dessen annehmen. Andererseits ist er vor allem in beratender Funktion tätig, d. h. er identifiziert rechtliche Problemstellungen, leitet Lösungsaktionen in die Wege und informiert die Managementebene. Auch steht er den leitenden Organen als Consultant in sämtlichen Rechtsfragen zur Verfügung und ist hauptsächlicher Ansprechpartner für alle Fachabteilungen.

Die genauen Inhalte seines Arbeitsbereiches variieren von Unternehmen zu Unternehmen, können aber folgende Aspekte miteinschließen:

Compliance, d. h. die Einhaltung von firmeninternen oder staatlichen Gesetzen, Richtlinien oder Kodizes
Vertragsrecht – das beinhaltet auch die Vermeidung diskriminierender Praktiken bei der Einstellung und Entlassung von Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen
Corporate Governance, d. h. die Schaffung eines rechtlichen Ordnungsrahmens, in welchem das Unternehmen unter Berücksichtigung aller Interessen geführt und geleitet werden kann
Datenschutz – diese Aufgabe ist mit dem Feld des IT-Rechts verknüpft
Mergers and Acquisitions (M&A), d. h. Unternehmensfusionen und -käufe
geistiges Eigentum – das beinhaltet sowohl die Sicherung eigener intellektueller Besitztümer als auch die Vermeidung von Urheberrechtsverletzungen

Ein Chief Legal Officer hat häufig einen Vorstandssitz inne und berichtet in der Regel direkt an den Chief Executive Officer (CEO). Seine Zuständigkeiten sind eng mit denen eines Chief Compliance Officer (CCO) sowie denen eines Chief Risk Officer (CRO) verwandt bzw. in vielen Fällen übereinstimmend: So ist in vielen Unternehmen der General Counsel gleichzeitig auch CCO.

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Mögliche Arbeitgeber

Ein Chief Legal Officer wird in allen größeren Unternehmen sowie in Verbänden und Organisationen benötigt, daher ist eine Anstellung in allen Wirtschaftszweigen möglich, so etwa in Industrie, Handel, Elektronik oder Bauwesen. Seine Position ist vor allem dann relevant, wenn rechtliche Belange einen direkten Geschäftsinhalt darstellen, z. B. in Menschenrechtsorganisationen oder in IT-Konzernen, die buchhalterische Software herstellen.

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So wird man Chief Legal Officer

Von einem General Counsel wird ein abgeschlossenes juristisches Studium erwartet. Zudem sollte er einschlägige Berufserfahrung mitbringen. Branchenwissen ist wichtig, kann aber auch im Zuge der Arbeit erworben werden. Tatsächlich ist ein Chief Legal Officer im Laufe seiner Karriere zumeist in mehreren Wirtschaftszweigen tätig, weswegen stetige Lernbereitschaft vonnöten ist.

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Welche Eigenschaften sollte ein Chief Legal Officer mitbringen?

Neben umfassendem juristischem Know-how ist auch grundlegendes wirtschaftliches Verständnis erforderlich. Ein Chief Legal Officer sollte präzise, sorgfältig und gewissenhaft arbeiten können, aber gleichzeitig auch ein offener Kommunikator mit Führungsqualitäten sein. Unabdingbar ist zudem verhandlungs- und vertragssicheres Englisch.

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