Gehaltsspanne: Abschleppdienst-Fahrer/-in in Deutschland

 
2.831 €
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  • 3.115 € Bruttogehalt (Median) bei 40 Wochenstunden: 50% der Datensätze liegen über diesem Wert und 50% darunter.
  • 2.831 € (Unteres Quartil) und 3.428 € (Oberes Quartil): 25% der Gehälter liegen jeweils darunter bzw. darüber.
  • Die berechneten Werte beziehen sich auf die allgemeine Verteilung der Gehälter in diesem Beruf (unabhängig von Berufserfahrung, Personalverantwortung etc.).
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Bruttogehalt:
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Abschleppdienst-Fahrer/-in

 

Ob Segen oder Fluch ist bei ihnen immer von der Situation abhängig. Abschleppdienst-Fahrer und -Fahrerinnen schleppen im Auftrag von Pannendiensten, Ordnungsämtern oder der Polizei Autos ab und bringen diese entweder zu Werkstätten oder zu Sammelplätzen.

Oft geht die Tätigkeit als Abschleppdienstfahrer bzw. -Fahrerin mit einer anderen primären Tätigkeit einher. In vielen Fällen sind sie beispielsweise Elektroniker oder Mechatronikerin und haben sich auf die Arbeit mit Kraftfahrzeugen spezialisiert. Entsprechend arbeiten sie in vielen Fällen mit Kfz-Mechatronikern und -Mechatronikerinnen zusammen.

In besonderen Fällen können sie auch Pannendienst-Fahrer bzw. Pannenhelferin oder Straßenwachtfahrer genannt werden.

 
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Jobangebote für Abschleppdienst-Fahrer/-in

Bruttogehalt:
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden

Was machen Abschleppdienst-Fahrer?

Abschleppdienst-Fahrer haben die Aufgabe, die Abschleppwagen von Abschleppunternehmen und Pannendiensten zu fahren und so Autos aufzusammeln und abzutransportieren. Allerdings dürfen sie nicht einfach wahllos entscheiden, welche Autos sie mitnehmen, ihre Arbeit hängt in den allermeisten Fällen von Aufträgen ab. Bei Pannendiensten kümmern sie sich darum, dass liegengebliebene Autos von der Straße entfernt werden und kein Sicherheitsrisiko mehr darstellen. Normalerweise führen sie direkt vor Ort eine grundlegende Fehlersuche durch und bringen den Wagen anschließend in eine nahegelegene Werkstatt. Vor Ort laden sie den Wagen auf die Tragefläche und kümmern sich darum, dass das Transportgut ausreichend gesichert ist und sich während der Fahrt nicht löst. Sie sind ebenfalls dafür verantwortlich, dass die Fahrzeuge während des Aufladens nicht beschädigt werden.

Die Arbeit von Abschleppdienst-Fahrern besteht vor allem aus Auftragsarbeit. Sie werden entweder von Privatpersonen beauftragt, um bei einer Panne zu helfen, oder von öffentlichen Behörden wie der Polizei oder dem Ordnungsamt, um Verkehrssünder aus dem Verkehr zu ziehen. Oft werden sie gerufen, wenn Autos auf fremden Parkplätzen stehen oder die Einfahrtswege für Rettungskräfte blockieren.

Wo arbeiten Abschleppdienst-Fahrerinnen?

Abschleppdienst-Fahrerinnen arbeiten in den meisten Fällen bei Pannendiensten und vergleichbaren Dienstleistungsunternehmen. Die größten Arbeitgeber in Deutschland sind der ADAC und DEKRA. Es ist ebenfalls möglich, bei anderen privaten Abschleppunternehmen eine Beschäftigung zu finden.

Gehälter nach Bundesland: Abschleppdienst-Fahrer/-in
Bruttogehalt:
Baden-Württemberg: 3.262 €
1627 Jobangebote
Bayern: 3.183 €
1744 Jobangebote
Berlin: 3.004 €
436 Jobangebote
Brandenburg: 2.739 €
1170 Jobangebote
Bremen: 3.047 €
84 Jobangebote
Hamburg: 3.210 €
456 Jobangebote
Hessen: 3.240 €
1264 Jobangebote
Mecklenburg-Vorpommern: 2.678 €
653 Jobangebote
Niedersachsen: 2.975 €
1285 Jobangebote
Nordrhein-Westfalen: 3.126 €
1823 Jobangebote
Rheinland-Pfalz: 3.084 €
1072 Jobangebote
Saarland: 3.025 €
72 Jobangebote
Sachsen: 2.748 €
900 Jobangebote
Sachsen-Anhalt: 2.717 €
731 Jobangebote
Schleswig-Holstein: 2.943 €
962 Jobangebote
Thüringen: 2.745 €
685 Jobangebote
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden.
Minimum Maximum
Durchschnitt
Bruttogehalt:
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden

Wie wird man Abschleppdienst-Fahrer?

Die meisten Arbeitgeber fordern von den Bewerbern eine technische Vorbildung. So sind beispielsweise Ausbildungen zum Kraftfahrzeugmechatroniker mit verschiedenen Schwerpunkten zielführend, um als Abschleppdienst-Fahrer zu arbeiten. Neben der technischen Vorbildung ist es außerdem absolut notwendig, dass Interessierte einen Führerschein der Klasse CE besitzen, damit sie LKW mit Anhänger über 750kg steuern dürfen. Solange Bewerber einen Führerschein CE besitzen, ist grundsätzlich auch ein Quereinstieg aus allen anderen technischen Berufen möglich.

Was sollten Abschleppdienst-Fahrerinnen außerdem können?

Was für Abschleppdienst-Fahrerinnen besonders wichtig ist, ist technisches Verständnis. Da sie bei Pannen und Unfällen auch eigene Diagnosen stellen und Reparaturen durchführen, sollten sie gute technische und handwerkliche Fähigkeiten mitbringen. Ebenso notwendig ist es, eine sichere und erfahrene Autofahrerin zu sein. Immerhin dreht sich fast ihr gesamter Beruf um den Transport von Kraftfahrzeugen. In dem Zusammenhang ist es ebenfalls notwendig, dass sie sich an Termine halten können, pünktlich sind und sich nicht zu lange mit einzelnen Kundinnen beschäftigen.

 

Gehalt nach Berufserfahrung:

Bruttogehalt:
 
> 9 Jahre
3.097 €
 
7–9 Jahre
2.996 €
 
3–6 Jahre
2.964 €
 
< 3 Jahre
2.938 €
 
 
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden.
 
 

Gehalt nach Unternehmensgröße:

Bruttogehalt:
 
> 20.000 Mitarbeiter
3.483 €
 
1.001 – 20.000 Mitarbeiter
3.402 €
 
101 – 1.000 Mitarbeiter
3.243 €
 
< 100 Mitarbeiter
3.019 €
 
 
Durchschnittliches Bruttogehalt bei 40 Wochenstunden.
 
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